Вы хотели пати?

Вы хотели пати? Не вопрос, нате! Как мотивировать команду на запуск «внутреннего стартапа»

В развитии успешного бизнеса рано или поздно наступает такая стадия, когда команде уже не нужен постоянный контроль, все процессы налажены, а проблемы  – если и возникают — решаются в штатном режиме. Такая «точка равновесия»  – оптимальное время для запуска нового направления. Но как мотивировать сотрудников на работу еще над одним проектом?

У основателя компании по организации вечеринок с написанием картин Painty Дмитрия Анисимова это получилось: его команда теперь устраивает не только арт-пати, но и флористические вечеринки под брендом Planty. Предприниматель объясняет, чем хороши «внутренние стартапы» для продажников и почему «окладникам» нужно давать максимум свободы для самостоятельных действий.

Читать полностью…

#новости

Medium
Вы хотели пати? Не вопрос, нате! Как мотивировать команду на запуск «внутреннего стартапа»
Автор: Дмитрий Анисимов, основатель проектов Painty и Planty