Ключевой принцип, по которому человека берут или не берут на работу в Apple очень прост

Ключевой принцип, по которому человека берут или не берут на работу в Apple очень прост: “Главное, чтобы человек был хороший”

читать 2 минуты
Как Вам такой подход? Одобряете/нет ?

Telegraph
Как новички вливаются в команду?
Команда не собирается по щелчку пальцев. Нужно много общаться с людьми, тестировать, показывать пример и анализировать результаты: как откликается твой посыл. 🔻 В Apple большое внимание уделяют подбору специалистов. Важны не только профессиональные, но и человеческие качества. 1️⃣ Чтобы ..